Este documento le informa sobre una evaluación preventiva destinada a entender la percepción general de acoso laboral en el ambiente de trabajo. Este ejercicio tiene un enfoque proactivo y no se utilizará como medio para identificar casos concretos ni como evidencia de situaciones específicas de acoso laboral.

Apreciamos su disposición a participar de manera honesta y confidencial. Los resultados serán utilizados únicamente para guiar acciones preventivas, ya que su alcance es netamente con fines de tamizaje poblacional, con resultados colectivos que permitan direccionar y fortalecer programas de promoción y prevención en aspectos psicosociales.

Su contribución a través de este cuestionario permitirá a la organización detectar de manera temprana cualquier señal que podría indicar la necesidad de mejorar las prácticas y políticas laborales . El objetivo es reforzar un entorno laboral seguro y respetuoso para todos los miembros del equipo.

Apreciamos su disposición a participar de manera honesta y confidencial. Los resultados serán utilizados únicamente para guiar acciones preventivas y no para sugerir investigaciones o procesos disciplinarios. La evaluación es segura y no implica riesgos para su bienestar personal o profesional.

La información proporcionada por usted tendrá el manejo confidencial exigido por la legislación vigente y se utilizará con fines preventivos, su manejo y custodia se llevará por el personal experto dentro del sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo de las partes interesadas, garantizando su manejo, según lo establece el Código Internacional de Ética para los Profesionales de la Salud Ocupacional. Para la custodia, entrega y demás disposiciones de la evaluación, se hará según lo estipulado por el Ministerio de Trabajo (Resolución 2646 de 2008, Resolución 1918 de 2009). 

El instrumento fue creado por expertos en salud psicosocial, que con experiencia e idoneidad definen las variables prioritarias a evaluar, su uso es exclusivo de POSITIVA Compañía de Seguros SA bajo las regulaciones de propiedad intelectual y moral que corresponden, por lo anterior su réplica, copia o utilización por parte de terceros o ajeno a POSITIVA, queda estrictamente prohibido

E n caso de aceptar y participar, se hace bajo el compromiso de brindar información verás que garantice la calidad de los datos recolectados, condición necesaria para proyectar las acciones requeridas.

He leído y comprendido la información previa acerca del propósito del Programa y he tenido la oportunidad de aclarar inquietudes al respecto y voluntariamente doy mi aprobación para participar del proceso. Mi aceptación o no aceptación implica que he leído y entendido completamente la información aquí proporcionada.